我时刻提醒自己，企业做得再大，也不能忘本，不能飘。
合法合规、安全生产，这不仅是徐书记对我们的要求，更是企业生存发展的生命线，是绝对不能触碰的红线、底线、高压线。
当然，由于摊子铺得太大，难免鱼龙混杂，有些员工素质不高，法治意识淡薄，行为失范；
在一些项目推进中方式方法急躁、简单，比如前期温泉度假村扩建拆迁引发的纠纷。
这些我们都在深刻反思，下决心大力气整改。”
徐有为微笑着点头：“张总能有这样的认识，很好。
这说明金汤集团管理层对企业发展中存在的问题，是有清醒认识的。认识到问题，是解决问题的第一步。”
徐有为顿了顿，喝了一口水，接着说：“企业做大做强，特别是在多元化扩张的过程中，管理跟不上发展速度，出现这样那样的问题，也在情理之中。
关键就在于对待问题的态度。是遮遮掩掩、文过饰非，还是敢于直面、下决心整改？这决定了企业能走多远。”
徐有为的目光落在张万林身上：“张总不回避问题，并下决心整改，值得充分肯定。
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